88游戏官网:降级是为了降低其职级

对于公务员，降级是为了降低其职级，这将相应地影响其基本工资（不影响值班工资），津贴和补贴通常不受影响，并且在该年度的第二年和第二年没有年度评估奖金。制裁。解雇，相当于撤职或降职的是职位和职级。根据新职位（通常不确定为领导职位）和职位确定相应的职位。基本工资中的职位工资和等级工资受到影响，津贴和补贴也受到影响。确定了新的职位和级别，并且在处罚的年份和第二年没有年度评估奖金。

2.公共机构工作人员。机构职位分为三类：管理职位，专业技术职位和工业技术职位。管理职位分为10个级别，专业技术职位分为13个级别。

机构实行工作绩效工资制度。工作绩效工资由四个部分组成：工作工资，薪级工资，绩效工资以及津贴和补贴，其中工作工资和薪级工资为基本工资。在实践中，由于公共机构的性质不同，工资和待遇的标题也可能不同。